Вакансия: Business Development Manager (HR-проекты)
Описание вакансии
Мы разрабатываем программные продукты под заказ. Предоставляем проектные команды и отдельных специалистов под задачи любой сложности. Более 4 лет помогаем крупнейшим российским компаниям запускать и масштабировать амбициозные ИТ проекты.
Задачи:
Поиск и привлечение новых клиентов (B2B)
Продажа HR-проектов: подбор персонала, HR-аутсорсинг, кадровый аудит, запуск процессов подбора, построение отдела рекрутмента с нуля, аутсорсинг HRD (3-месячные проекты)
Проведение переговоров с ЛПР (CEO, HRD, собственники бизнеса)
Подготовка коммерческих предложений и защита решений перед клиентом
Развитие долгосрочных партнерских отношений и расширение текущих контрактов
Выполнение и перевыполнение плана продаж
Требования:
Опыт продаж проектов в HR / рекрутменте / HR-консалтинге от 2 3 лет
Понимание HR-процессов и экономики HR-проектов (где спрятаны деньги и как считать эффективность)
Опыт сложных B2B-переговоров и продаж проектных решений
Навыки самостоятельного ведения сделки от лида до закрытия
Опыт работы на тендерных площадках (поиск релевантных тендеров, подготовка и подача заявок, сопровождение до заключения контракта)
Проактивность, системность, ориентация на результат
Будет преимуществом:
Опыт продаж HR-аутсорсинга или рекрутмент-проектов
