Специалист по корпоративному фандрайзингу (удаленная работа)

Вакансия: Специалист по корпоративному фандрайзингу

О нас: 10 лет поддерживаем родителей и детей в ситуации насилия и бедности, помогаем найти выход из кризисной ситуации и сохранить детей в семье.
Команда: Мы - команда, где ценны отношения, поддержка идей и взаимопомощь и желание достичь результата вместе.
Возможности: обучение, участие в профильных конференциях, мероприятиях, развитие личного бренда.

Причина появления вакансии: усиление направления по работе с бизнес-партнёрами
Подчинение: президенту ПРОО «Территория семьи»

Функционал:
●Подготовка и оформление проектов организации в предложения о благотворительной поддержке;
●Активный поиск новых партнёров, доноров и представителей бизнеса;
●Установление контактов и поддержка долгосрочных партнерских отношений;
●Проведение переговоров и презентаций, как представитель организации;
●Ведение CRM: фиксация все данные по клиентам, партнёрам и этапам коммуникации, регулярное обновление информации о донорах, контактах, истории взаимодействий и платежах;
●Коммуникация с донорами: подготовка рассылок, благодарственных писем, отчетов о благотворительной помощи для компаний-партнёров.
●Аналитика и KPI: отслеживание эффективности каналов привлечения (стоимость привлечения донора, ROI), ежемесячные отчеты по сбору средств.
●Взаимодействие с командой: координация задач со специалистами, SMM-менеджерами и бухгалтерией; подготовка отчетов для руководства.
Опыт: желательно от 1 года в фандрайзинге, продажах или развитии партнерств. Опыт работы в НКО или социальных проектах будет вашим преимуществом.;
Знания и навыки:
Владение инструментарием фандрайзера: краудфандинг, рекуррентные платежи, грантовые заявки.
Понимание особенностей социальных проектов (тематических, этических)
Опыт работы с CRM или базами данных.
Базовое понимание инструментов интернет-маркетинга (email-рассылки).
Коммуникативные навыки:
●Умение понятно и грамотно излагать мысли в устной и письменной форме.
●Навыки подготовки презентаций;
●Способность находить подход к разным людям и вести переговоры с холодными контактами.
●Уверенные навыки деловой коммуникации;
●Пунктуальность и чёткое соблюдение дедлайнов;

Личные качества:.
●Ориентация на семейные ценности
●Ориентация на результат, инициативность и умение видеть возможности
●Стрессоустойчивость
●Готовность учиться новому

Будет плюсом: успешные кейсы проектов, реализованных с участием бизнеса; наличие контактов среди фондов и потенциальных корпоративных партнеров

Условия для кандидата:

●своевременные выплаты;
●работа по договору ГПХ/самозанятость;
●формат работы:частичная занятость; гибкий график
●регулярные онлайн- встречи с руководителем;
●возможно продолжение сотрудничества на постоянной основе.