Менеджер по фандрайзингу и развитию партнёрств (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по фандрайзингу и развитию партнёрств

Описание вакансии

АНО Отвага развивает социальные и благотворительные проекты в поддержку военнослужащих, ветеранов и их семей. Мы расширяем направление АНО и ищем специалиста, который поможет привлекать крупных корпоративных партнёров и финансирование.

Чем предстоит заниматься

- Искать корпоративных доноров, выходить на ЛПР и проводить переговоры.
- Презентовать проекты и готовить предложения о сотрудничестве.
- Сопровождать партнёров от первого контакта до поступления средств.
- Привлекать крупные пожертвования и партнёрские взносы от 1 000 000 .
- Развивать партнёрскую сеть и вести воронку привлечения средств.

Наши пожелания

- Опыт во фандрайзинге, привлечении пожертвований или финансирования для НКО и социальных проектов.
- Навыки B2B-переговоров, поиска партнёров и выхода на ЛПР.
- Умение доводить договорённости до финансового результата.
- Самостоятельность, инициативность и системный подход.

Что предлагаем

- Доход 150 000 400 000 : фиксированная часть обсуждается с финальным кандидатом + процент от привлечённых средств.
- Полностью удалённая работа, график 5/2, с 9:00 до 18:00.
- Формат оформления на выбор: трудовой договор по ТК РФ со второго месяца, ИП или самозанятость.
- Минимум бюрократии и возможность самостоятельно влиять на развитие направления.

Хотите, чтобы ваши переговоры приносили не только прибыль, но и реальную пользу? Присоединяйтесь к команде, которая превращает партнёрства в ресурсы для помощи людям.

Отклики принимаем до 31 октября 2026 года.