HR-рекрутер / Специалист по подбору персонала (проектная работа) (удаленная работа)

Вакансия: HR-рекрутер / Специалист по подбору персонала (проектная работа)

Описание вакансии

Ищу HR-рекрутера для проектной задачи подобрать личного ассистента для долгосрочного сотрудничества.

Бюджет на подбор: до 10 000 за полностью закрытую вакансию.

Необходимо найти и провести качественный отбор кандидатов на позицию личного ассистента.

В рамках работы необходимо:

• при необходимости помочь улучшить описание вакансии;

• разместить вакансию или работать с уже подготовленной;

• провести первичный скрининг откликов;

• изучить резюме;

• провести первичные интервью;

• оценить соответствие кандидатов моим требованиям;

• при необходимости организовать небольшое тестовое задание;

• представить мне 3 5 лучших кандидатов с кратким заключением по каждому.

Кого необходимо подобрать:

Личный ассистент (удаленно, долгосрочное сотрудничество).

Основные задачи ассистента:

• поиск подрядчиков и специалистов;

• контроль исполнения задач;

• решение личных вопросов;

• поиск товаров и услуг;

• организация поездок;

• поиск квартиры, помощь с оформлением документов и другими бытовыми вопросами;

• сбор, анализ и структурирование информации;

• работа с ИИ-инструментами;

• ведение Google Sheets;

• работа с таск-менеджерами;

• выполнение различных поручений.

Для меня особенно важны:

• самостоятельность;

• системность;

• ответственность;

• внимательность;

• грамотная письменная речь;

• умение быстро находить и проверять информацию;

• соблюдение конфиденциальности.

Условия для будущего ассистента

На начальном этапе объем задач будет небольшим, поэтому работу можно легко совмещать с основной занятостью.

Формат работы:

• полностью удаленно;

• гибкий график;

• сдельная оплата за выполненные задачи;

• доход на старте до 30 000 в месяц ;

• по мере роста объема задач и уровня ответственности доход будет увеличиваться.

Важно умение оценивать не только опыт кандидатов, но и их личные качества, уровень самостоятельности и способность брать ответственность.

В отклике прошу указать

• опыт работы в подборе ассистентов;

• стоимость ваших услуг;

• ориентировочный срок закрытия вакансии.