Менеджер по привлечению партнёров в IT-стартап (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по привлечению партнёров в IT-стартап

Описание вакансии

Привет!

Я Виталий, основатель IT-стартапа.

Сейчас мы создаём агрегатор для рынка ремонта и строительства, на котором в одном месте будут представлены строительные и отделочные материалы от различных поставщиков.

Наша цель помочь покупателям быстро находить нужные материалы, сравнивать предложения разных магазинов и выбирать лучшие условия.

Сейчас мы ищем менеджера по привлечению партнеров, который станет одним из первых сотрудников проекта и поможет выстроить сотрудничество с магазинами по всей России.

Чем предстоит заниматься:

Поиск и привлечение новых партнёров (магазинов, дилеров и поставщиков строительных и отделочных материалов);

Проведение переговоров и презентация нашего агрегатора потенциальным партнёрам;

Заключение договоров о сотрудничестве и сопровождение процесса подключения магазинов к агрегатору;

Развитие и поддержание долгосрочных партнёрских отношений;

Консультирование пользователей агрегатора по ассортименту материалов и помощь в выборе подходящих товаров;

Обработка входящих обращений и сопровождение клиентов до момента оформления заказа у партнёра;

Взаимодействие с командой проекта для повышения качества сервиса и увеличения конверсии;

Выполнение KPI по количеству подключённых партнёров и результатам продаж.

Наши ожидания:

Опыт работы в продажах или развитии партнёрской сети;

Умение вести переговоры и выстраивать долгосрочные отношения;

Опыт холодных звонков и поиска новых клиентов будет преимуществом;

Грамотная устная и письменная речь;

Навыки консультирования клиентов и выявления их потребностей;

Самостоятельность, ответственность и инициативность;

Желание участвовать в развитии нового продукта и видеть результаты своей работы.

Будет преимуществом:

Опыт работы на рынке строительных или отделочных материалов;

Опыт работы с дилерской сетью или B2B-продажами;

Понимание специфики рынка ремонта и строительства.

С нашей стороны:

График работы 5/2;

Работа в команде, заряженной идеей, и прямое взаимодействие с основателями;

Возможность стать одним из первых сотрудников проекта и расти вместе с компанией;

Возможность напрямую влиять на развитие бизнеса и видеть результаты своей работы;

Возможность карьерного роста по мере развития проекта;

Система мотивации:

- Фиксированный оклад;

- Бонус за каждого нового партнёра, с которым заключён договор;

- Дополнительное вознаграждение за продажи, совершённые через агрегатор.

Возможность роста дохода вместе с развитием проекта.

Если тебе интересно участвовать в запуске нового IT-продукта, строить партнёрскую сеть с нуля и напрямую влиять на развитие компании будем рады познакомиться!