Менеджер по продажам B2B (SaaS / автоматизация бизнеса) (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по продажам B2B (SaaS / автоматизация бизнеса)

Описание вакансии

Ищем самостоятельного менеджера по продажам для развития IT-сервиса Lalapam.

Lalapam сервис для автоматизации бизнеса: онлайн-запись, уведомления, каталог товаров, база клиентов и другие инструменты для компаний и частных специалистов. Сейчас развиваем продукт и ищем человека, который поможет привлечь первых клиентов и выстроить продажи.

Работа предполагает активный поиск клиентов: общение с владельцами бизнеса и специалистами, презентацию продукта, выявление потребностей и доведение клиента до подключения и оплаты.

Это возможность присоединиться к проекту на раннем этапе и напрямую влиять на развитие продаж.

Требования

• Опыт в продажах, преимущественно B2B.
• Умение самостоятельно находить потенциальных клиентов.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Умение вести переговоры и доводить сделку до оплаты.
• Самостоятельность и ориентация на результат.
• Интерес к IT-продуктам и SaaS будет преимуществом.

Обязанности

• Поиск и привлечение новых клиентов.
• Первичный контакт с потенциальными клиентами.
• Презентация Lalapam и демонстрация возможностей сервиса.
• Выявление потребностей бизнеса и подбор подходящего решения.
• Ведение переговоров и сопровождение сделки до оплаты.
• Сбор обратной связи от клиентов и передача её команде продукта.
• Ведение простой отчетности по своим клиентам и сделкам.

Условия

• Удалённая работа.
• Гибкий график.
• Возможность влиять на развитие продукта и системы продаж.
• Работа напрямую с основателем проекта.
• На текущем этапе фиксированный оклад не предусмотрен: основной формат оплаты процент от привлечённых и фактически оплаченных сделок.
• По мере развития проекта планируется переход на модель фиксированный оклад + процент от продаж .

Премии и другие мотивационные выплаты

Основная финансовая мотивация процент от привлечённых и фактически оплаченных сделок .

Размер вознаграждения напрямую зависит от результата: чем больше клиентов и продаж, тем выше доход.

На начальном этапе предлагаем повышенный процент, поскольку сотрудник будет участвовать в развитии продаж с самого старта.