Менеджер по поиску и развитию партнерств (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по поиску и развитию партнерств

Описание вакансии

Ищем менеджера проектов в Международное рекламное агентство лидер в сфере продвижения мобильных приложений. Входим в список ТОП-10 самых влиятельных компаний в мире в сфере мобильного маркетинга по версии Appsflyer. Нужен организованный и инициативный специалист, ориентированный на оптимизацию процессов и достижение бизнес-целей .

Обязанности:

• Курирование направлений, связанных с партнёрами по закупке трафика : холодный поиск партнеров, активная коммуникация с партнерами, развитие процессов поиска и онбординга новых партнеров;

• Поддержка и развитие проектов в рамках ключевых трафик-источников : структурирование процессов, работа с данными, согласование приоритетов между функциями баинга, анализ и тестирование новых источников для масштабирования;

• Участие в международных индустриальных конференциях, проведение встреч с потенциальными партнерами, развитие network и поиск новых возможностей для сотрудничества;

• Руководство командой по поиску и развитию партнерств (2 - 3 сотрудника), развитие экспертизы команды и наем сотрудников, постановка и контроль задач, организация процессов, обеспечение синхронизации между отделами в условиях разных интересов внутри бизнеса.

Ожидания:

• Практический опыт управления проектами в диджитал-среде с акцентом на развитие партнерств;

• Умение выстраивать процессы, держать высокий уровень автономности , принимать решения в условиях противоречивых интересов и информационного шума;

• Уверенное владение Excel / Google Sheets;

• Аналитические навыки, понимание ключевых показателей эффективности, способность формировать выводы и аргументировать приоритеты на уровне бизнеса;

• Приятный, открытый стиль общения, способность договариваться;

• Разговорный английский.

Условия:

• Гибкое начало рабочего дня;

• Современный офис с завтраками, зонами отдыха, PS5;

• Конкурентоспособная и стабильная зарплата без задержек;

• Драйвовая атмосфера и открытая коммуникация, развитая корпоративная культура и тематические ивенты;

• Возможность работать с профессионалами своего дела, у которых можно приобрести новые знания и скиллы;

• Участие в конференция и митапах.