Менеджер по персоналу (удаленная работа)

22 октября 2026

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер по персоналу

Описание вакансии

Наша компания является признанным экспертом реализации проектов под ключ в сфере слаботочных сетей и электроснабжения. Мы объединяем высококлассных инженеров и технических специалистов, работающих над проектами самого высокого уровня сложности. Портфель оборудования с эксклюзивными правами на поставку, даёт возможность решать абсолютно любые задачи наших партнёров. В связи с расширением компании, требуется +1 специалист по подбору персонала и его адаптации.

Основные функции кандидата на позицию HR-менеджера:

  • Подбор персонала (монтажники, инженеры-строители, водители, кладовщики, инженеры-проектировщики);
  • Участие в разработке адаптационной программы под потребности позиции.
Требования:
  • Опыт подбора инженерного состава;
  • Опыт внедрения адаптационной программы.

Условия:

  • Оплата сдельная;
  • Оформление на выбор: самозанятость, ГПХ с физ лицом;
  • График определяете для себя самостоятельно;
  • Полностью удаленный формат;
  • Возможен переход на постоянную работу в офис на фиксированный оклад + KPI.

P.S. Мы в поиске сотрудника, в первую очередь, из г. Воронежа , так как впоследствии сотруднику может быть предложено перейти в офис работодателя.

Пока вы видите вакансию, она актуальна.



Посмотрите похожие вакансии

Менеджер по персоналу
Компания: Т-левел
Зарплата: от 70 000 до 75 000 руб.