Специалист по подбору персонала / Junior HR менеджер (удаленная работа)

Вакансия: Специалист по подбору персонала / Junior HR менеджер

Описание вакансии

Начните карьеру в HR - младший специалист по подбору персонала (JUNIOR HR).

Обучение на старте Удалённая работа До 90 000 в месяц

Хотите освоить новую специальность, но не знаете, с каких задач начать? Предлагаем стартовую позицию в подборе персонала.

На первом этапе нужно помогать команде с организационными вопросами и первичной коммуникацией с соискателями, так как сейчас наш HR не справляется со всеми базовыми задачами.

Ваш путь в работе будет выглядеть так:

1. Разберётесь, как устроены вакансии и откуда поступают отклики.

2. Научитесь вести переписку с кандидатами по готовым сценариям.

3. Освоите работу с таблицами и базой соискателей.

4. Начнёте самостоятельно обрабатывать типовые задачи и передавать результаты команде.

Основные обязанности:

Размещение и обновление объявлений по шаблону.
Обработка входящих откликов в чате/переписке.
Сбор информации по установленному списку вопросов.
Фиксация результатов и передача данных ответственному специалисту понятную в табличку.

Формат сотрудничества:

Работа из дома - удалённо .
Занятость от 4-5 часов в день.
График обсуждается при согласовании условий - чтобы вам было удобно выполнять задачи .
Инструкции и рабочие материалы предоставляются.
Оплата до 90 000 в месяц в зависимости от фактической загрузки и результатов.

Кому стоит откликнуться:

Тем, кто хочет получить первый опыт в подборе персонала, умеет работать с информацией и готов последовательно осваивать новые задачи.

Специальное образование и опыт HR не обязательны.

Оставляйте отклик познакомимся и расскажем о дальнейших шагах.