Старший специалист по подбору персонала (удаленная работа)

Вакансия: Старший специалист по подбору персонала

Описание вакансии

Обязанности:

• Активный поиск кандидатов;
• Размещение вакансий;
• Проведение собеседований с соискателями;
• Ведение базы данных , формирование резерва;
• Тесное взаимодействие с коллегами из смежных подразделений.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев;
• Опыт проведения собеседований масс-подбор;
• Активная жизненная позиция, коммуникабельность;
• Умение работать в условиям многозадачности.

Условия:

• Своевременная "белая" заработная плата (2 раза в месяц на банковскую карту);
• Работа в команде профессионалов над интересными и сложными проектами;
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии с первого дня работы;
• Благотворительность: помощь детским домам, домам престарелых, многодетным семьям и вет. клиникам;
• График работы 5 2 9-18 мск;
• Возможна работа из других регионов