HR менеджер (удаленная работа)

Вакансия: HR менеджер

Описание вакансии

Приветствуем тебя, наш будущий коллега!

AlexDivice быстрорастущая онлайн-трейдинговая платформа, с широким ассортиментом линейки современной электронной продукции. За 1 год работы мы кратно выросли в продажах и продолжаем расти! Наша продукция компании представлена на крупных площадках таких как: WB, OZON, Y.market, Сбермегамаркет.

На данный момент мы находимся в поиске HR-менеджера, который будет участвовать в развитии компании.

Мы ищем опытного, универсального, замотивированного и энергичного сотрудника, который будет отвечать за разработку и реализацию стратегий управления персоналом в нашей компании. Ваша роль будет заключаться в привлечении, развитии и удержании талантливых сотрудников, а также в создании благоприятной рабочей среды.

Обязанности:
- Планирование и проведение процесса подбора и найма сотрудников
- Оптимизация кадровой структуры
- Разработка и внедрение программ обучения и развития персонала
- Организация системы оценки и мотивации сотрудников
- Проведение опросов среди сотрудников с целью выявления слабых сторон
- Управление процессом адаптации новых сотрудников
- Разработка и внедрение политики компании в области управления персоналом
- Участие в оптимизации бизнес-процессов
- Разрешение конфликтных ситуаций и поддержка сотрудников в решении проблем

Требования:
- Опыт работы в HR-сфере не менее 3 лет
- Глубокие знания трудового законодательства и HR-практик
- Умение эффективно взаимодействовать с сотрудниками на всех уровнях организации
- Отличные коммуникативные и организационные навыки
- Умение работать в условиях высокой нагрузки и соблюдать сроки

Мы предлагаем:
- Дистанционный формат работы
- Гибкое начало рабочего дня (с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00)
- Ежегодный отпуск (28 календарных дней)
- Конкурентную заработную плату
- Возможности профессионального и карьерного роста (до HRD)
- Дружный молодой коллектив и комфортные условия работы
- Интересные и разнообразные задачи

Если вы готовы принять вызов и внести значимый вклад в развитие нашей компании, отправляйте отклик. Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру и пригласить на собеседование.