HR менеджер (удаленная работа)

Вакансия: HR менеджер

Описание вакансии

Дорогой будущий коллега!
Тебя приветствует компания Basmark group.

Basmark group - это бизнес, успешно и быстрорастущий в продажах на маркетплейсах.

В число брендов разработанных нашей командой входят такие бренды как: Verneso, зарегистрированной на территории США, бренд товаров 18+ Shhh..., бренд товаров для дома Comforrt, бренд товаров для детей Kiddin и т.д.

На данный момент я развиваю наши товары на таких маркетплейсах как Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет и Сбермегамаркет. А так же наш бренд Shhh... представлен в интернет магазине Летуаль.

Сейчас нам в компанию нужен человек, который поможет собрать команду профессионалов, с которой мы вместе будем достигать поставленных целей!

Как мы видим работу на этой должности:

Первое, что нам нужно это обновление команды.

- Полный цикл рекрутинга (снятия заявки - аналитика рынка - составление текста вакансий - публикация - сорсинг - скрининг - проведение первичного интервью - получение примеров работ и т.д. - получение рекомендаций на кандидатов - согласование job-offer - сопровождение кандидата до выхода в первый раб. день);
- Поддержка кандидата и заказчика на всех этапах подбора;
- Поиск новых каналов поиска для обеспечения эффективного потока релевантных кандидатов;
- Менторинг, приоритизация задач для джунов-рекрутеров;
- Ведение базы кандидатов;
- Кадровый резерв;
- Отчетность.

- участие в проектах по адаптации и развитию сотрудников
- получение обратной связи по результатам испытательного срока новых сотрудников в рамках программы адаптации

В дальнейшем понадобится

- организация и проведение внутренних конкурсов (оценка кандидатов по компетенциям, бизнес-кейсам, оценка мотивации)

- внедрение и разработка метода оценки e-NPS

- отчетность, регулярные встречи по статусу, обратная связь, вовлеченность персонала

- Exit-интервью

Условия:

Это может быть как проектная работа , так и постоянная. Зависит от кандидата и его опыта. Обсуждаем на собеседовании.

У нас в команде удаленка и пятидневная рабочая неделя;

Система повышения по грейдам при работе от 6 месяцев

Развитая корпоративная культура (разнообразные бонусы и подарки, поощрение дополнительного образования и т.д.)

Профессиональный рост мы даем возможность расти и развиваться вместе с ростом бизнеса, управлять опытной командой, стать причастным к созданию лучшего продукта на рынке РФ.

Если у тебя есть:

• Специализация: подбор профессиональных сотрудников на вакансии высокой сложности и важности в сфере e-come, а именно маркетплейсы.

• Успешные кейсы в найме персонала на должности:
  -Менеджер по продажам;
  -Менеджер по маркетплейсам;
  -Категорийный менеджер/Закупщик;
  -Аналитик/ Аналитик данных;
  -Менеджер по логистике;
  -Бизнес-ассистент/ помощник руководителя/ ассистент;
  -Менеджер по внутренней и внешней рекламе на маркетплейсах;
  -Администратор/ менеджер по сопровождению клиентов;
  -Руководитель отдела продаж/ операционный директор;
  -Менеджер по работе с блогерами

Тогда мы ищем тебя!