Менеджер по подбору персонала (массовый подбор) (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала (массовый подбор)

Описание вакансии

M-Холдинг - маркетинговый, коммуникационный и аналитический бизнес, в основе которого лежит изучение поведения человека, общественных процессов и экономических формаций.

М-Холдинг располагает развитой исследовательской сетью с собственными филиалами и совместными компаниями из основных регионов России и стран СНГ. Они объединены единым брендом, методологией, стандартами качества. Холдинг также имеет постоянных партнёров в регионах России, странах СНГ, Балтии, Центральной и Восточной Европы.

Мы собираем и изучаем данные о потребностях, поведении, мотивации человека и трансформируем эти знания в решения и сервисы для наших клиентов.

Исследовательский холдинг приглашает соискателей на вакантную должность Полевой менеджер проектов Mystery Shopping.

Обязанности:

• Привлечение и обучение координаторов на волновые проекты Mystery Shopping;
• Взаимодействие с региональными координаторами;
• Активный поиск тайных покупателей для участия в проектах;
• Брифинг и обучение тайных покупателей;
• Контроль над выполнением сроков и условий полевой части проектов;
• Подготовка и ведение документооборота.

Мы ожидаем от Вас:

• Опыт работы с масснаймом от 1 года;
• Знаете и используете различные ресурсы и актуальные инструменты для закрытия массовых вакансий: чаты и сообщества в соцсетях, работные сайты и другое;
• Доброжелательны, умеете расположить к себе и внимательно слушать;
• Уверенный пользователь ПК;
• Грамотная устная и письменная речь.

Мы предлагаем:

• Стабильная и белая заработная плата (размер обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании);
• Возможность работать удаленно;
• Профессиональное развитие и рост;
• Сильная команда профессионалов.