Head of Recruitment (удаленная работа)

Вакансия: Head of Recruitment

Описание вакансии

Мы ищем опытного лидера рекрутинговой команды, который готов взять на себя ключевую роль в формировании Talent Acquisition. Если вы имеете опыт управления рекрутментом в технологических компаниях (не менее двух), знаете, как эффективно выстраивать процессы и добиваться высоких результатов, то у нас много амбициозных и интересных задач и проектов!

Что вам предстоит делать:

• Управлять командой от 5 до 10+ человек, строить процессы на основе данных и аналитики.
• Говорить на языке цифр для аргументации и принятия решений.
• Обучать и развивать команду TA, в том числе помогать в калибровке вакансий и оценке кандидатов.
• Взаимодействовать с C-level, договариваться и добиваться результата на уровне высшего руководства.
• Работать с различными методами оценки кандидатов, включая ассессмент-центры и интервью по компетенциям.
• Опыт в сорсинге и управлении сорсерами будет большим плюсом.
• Построение метрик и настройка ATS для измерения эффективности работы это ваша стихия.
• У вас есть способность решать узкие места в подборе и сопровождать кандидатов через сложные процессы, а также помогать неопытным нанимающим менеджерам.
• Ведение проектов по формированию HR бренда на международном рынке

Ваши сильные стороны:

• Вы не просто рекрутер с опытом, вы стратег, способный строить процессы, которые работают.
• Обладаете высоким уровнем энергии, скоростью и способностью адаптироваться к любым изменениям.
• Ваши стандарты работы высоки, вы не ждете напоминаний и всегда стремитесь к совершенству.
• Английский язык на свободном уровне необходимое условие.

Наши среднесрочные ожидания:

• Построен эффективный процесс рекрутинга с акцентом на качество, стоимость найма и командный eNPS.
• Автоматизированы процессы, настроена ATS и можно собрать аналитику для улучшения общей эффективности команды.
• У команды рекрутмента есть планы развития.
• Вы можете лично закрывать C-level позиции.

Что мы предлагаем:

• Интересную работу на рынке крипты и майнинга, много вызовов и драйва
• Удаленка и гибкий график
• 20 рабочих дней отпуска + 11 дней PTO
• Достойный фикс+KPI $