Руководитель отдела Управления ресурсами (операционная деятельность) (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель отдела Управления ресурсами (операционная деятельность)

Описание вакансии

Оптимакрос крупный независимый российский вендор. Разработчик системы корпоративного уровня CPM/EPM класса.

Наш продукт универсальная платформа для оптимизационного, консолидационного, интегрированного планирования, прогнозирования, бюджетирования, управления HR, контроля выполнения KPI и других видов аналитики.

Сейчас мы ищем Руководителя отдела Управления ресурсами направления Сorplan Consulting. Это уникальная возможность получить практический опыт в динамичной IT-среде и внести существенный вклад в рост компании.

Чем предстоит заниматься:

• Создание отдела Управления ресурсами;
• Выстраивание взаимодействия с Экспертами, Партнерами, Франчайзи;
• Выстраивание взаимодействия с отделами Корплан-Консалтинг: отделом Пресейла и Отделом Бизнес-Консалтинга и Экспертизы.
• Формирование внешней базы экспертов и партнеров для консалтинговой практики;
• Взаимодействие с sales-блоком по продаже услуг консалтинга;
• Взаимодействие с другими подразделениями группы компаний;
• Формирование стандартов и лучших практик внутри команды;
• Найм в штат сотрудников отдела;
• Анализ ключевых показателей деятельности отдела и их улучшение;
• Подготовка и представление отчетности по результатам работы отдела

Наши ожидания от кандидата:

• Знание рынка консалтинга, бизнес-образования и экспертов на этом рынке;
• Понимание потребностей собственников и топ-менеджмента малого и среднего бизнеса (МСП);
• Интерес к бизнесу, развитию бизнеса и бизнес-процессам МСП;
• Структурность, последовательность, умение выстраивать конструктивные коммуникации;
• Преимуществом будет опыт работы в консалтинговых компаниях (Big-4) и других консалтинговых и образовательных компаниях.

Работа у нас это:

• Официальное трудоустройство в аккредитованной IT компании;
• Полностью удаленный формат работы ;
• Прозрачная система вознаграждения;
• Возможность соблюдать work-life- balance;
• Программа Work & Life Bonus (компенсация медицинских услуг, фитнеса, рабочего оборудования, а также обучения и курсов);
• Возможность посещения внутренних митапов и неформальных мероприятий;
• Возможность обучения английскому языку;
• А также возможность расти вместе с нами, общаться с коллегами без излишних формальностей, повышать свой уровень знаний и работать в удовольствие.