Начинающий специалист по подбору персонала (удаленная работа)

Вакансия: Начинающий специалист по подбору персонала

Описание вакансии

Привет! Я Лидия Зорина, основатель Lidia Zorina Agency.

Мы подбираем для бизнеса коммерческий персонал: менеджеров по продажам, руководителей отделов продаж и других специалистов, которые напрямую влияют на выручку компании.

Наша экспертиза находить людей, которые дают результат с первых недель работы.

Мы работаем с торговыми, производственными, сервисными и медицинскими компаниями, которым нужны не резюме по шаблону , а сотрудник под конкретную бизнес-задачу.

В нашем портфолио успешные проекты по подбору целевого персонала в продажи и ключевые позиции в разных сферах. Мы идём туда, где уважают людей, а не используют их как ресурс, и подбираем команды, с которыми бизнес растёт.

В связи с расширением я ищу в команду начинающего специалиста по подбору персонала.

Кого мы ищем

Начинающего рекрутера, которому интересна профессия подбора людей. Опыт в рекрутменте не обязателен важнее желание развиваться в этом направлении и готовность учиться.

Обучение (главное в этой позиции)

Мы понимаем, что вы только входите в профессию, поэтому обучение это основа, а не приятный бонус :

с нуля разберём, как устроен подбор: от анализа вакансии и поиска кандидатов до интервью и передачи заказчику;

научим работать с источниками поиска, оценивать резюме и общаться с кандидатами;

покажем, как устроен подбор коммерческого персонала менеджеров по продажам и руководителей, кого и как ищут, на что смотрят;

вы будете учиться на реальных проектах, а не на теории: практика под руководством с первых недель;

поможем вырасти до уверенного рекрутера, который самостоятельно ведёт вакансии и понимает, что делает и зачем.

Если у вас нет опыта, но есть желание стать профессионалом в подборе персонала мы научим.

Что предлагаем

Всегда интересные проекты. Мы работаем только с теми задачами, которые нас зажигают.

Возможности для карьерного роста. Вы познакомитесь с компаниями из разных сфер и расширите профессиональный кругозор.

Удалённая работа. Вам не нужно тратить время на дорогу работаете из дома, в комфортной для себя обстановке.

Достойный уровень оплаты и рост дохода вместе с ростом компании.

Гибкий график.

Удалённые тимбилдинги и удовольствие от любимого дела.

Небольшие вопросы перед откликом

Если вы только начинаете знакомиться с рекрутментом, заполните пожалуйста короткую анкету по ссылке https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScsibHAphYAcJRPQcqqH EcXbQ5Gml9hP1zOcj49Qgj64TmrQ/viewform?usp=header

Будем рады познакомиться! Если вы готовы учиться, трудиться и расти вместе с нами откликайтесь